Ik heb gemerkt dat de vijf bronnen van waarde, in het boek Value-ology [3], voor mij het meest logisch zijn.
- Economische waarde.
- Waargenomen waarde.
- Relatieve waarde.
- Ervaringswaarde.
- Sociale waarde.
Wat zijn de bronnen van waarden?
De belangrijkste bron van waardepatroon is het gezin en de ouders voor het kind. Als het kind groeit en zijn sociale gemeenschap groeit, worden de waarden beïnvloed en ingesteld op veranderingen en aanpassingen. De waarden komen voort uit menselijke interesse en verlangens.
Wat is de bron van waarden en houding?
Zoals reeds uitgelegd, worden attitudes, net als waarden, verworven van de omgeving - ouders, leraren, vrienden en collega's. Zoals reeds uitgelegd, worden attitudes, net als waarden, verworven van de omgeving - ouders, leraren, vrienden en collega's. Opgemerkt kan worden dat ze alleen worden verworven, maar niet worden geërfd.
Wat zijn enkele voorbeelden van waarden?
Lijst met kernwaarden
- Familie.
- Vrijheid.
- Veiligheid.
- Loyaliteit.
- Intelligentie.
- Verbinding.
- creativiteit.
- De mensheid.
Wat is de relatie tussen attitudes en waarden?
Waarden helpen ons gedrag te sturen. Houdingen zijn de reacties die het resultaat zijn van onze waarden. Waarden bepalen wat we denken over goed, fout, goed of onrechtvaardig. Attitudes zijn onze sympathieën en afkeer van dingen, mensen en objecten.
Hoe kunnen we waarden in ons leven ontwikkelen?
De meeste van onze waarden leren we van onze ouders en uitgebreide families. Onze familiewaarden komen voort uit onze sociale en culturele waarden. Soms kunnen nieuwe levenservaringen waarden veranderen die we eerder hadden. Individuele waarden weerspiegelen hoe we ons leven leiden en wat we belangrijk vinden voor ons eigen belang.
Hoe beïnvloeden waarden attitudes?
Waarden zijn attitudes over de waarde of het belang van mensen, concepten of dingen. Waarden beïnvloeden je gedrag omdat je ze gebruikt om te kiezen tussen alternatieven. In deze situatie zullen je waarden over waarheid en eigenbelang botsen. Wat u het meest waardeert, zal uw acties leiden.